Delivery Pilot • Kurumsal Yapay Zeka Dönüşümü

Kurumunuzda Yapay Zeka Benimsenmesini hızlı, güvenli ve ölçülebilir hale getirin.

Yapay zeka çağında geride kalmayın. Delivery Pilot, kurumunuzun yapay zeka dönüşümünü hızlandırır, çalışanlarınızın yetkinlik açığını kısa sürede kapatır ve ekiplerinizi gerçek iş problemlerini çözen üretken AI kullanıcılarına dönüştürür.

Teklif / Sunum Talebi Kapsamı Gör

Değerlendirme >

Workshop >

Uygulama

Neden Delivery Pilot?

Yapay zeka hızla gelişiyor; kurum içinde beklentiler artarken, ekiplerin doğru kullanım pratikleri ve ortak standartları oluşmadan ölçeklemek riskli hale geliyor.

Delivery Pilot, sadece eğitim sunan bir program değildir — ekiplerinizi hızlı, güvenli ve ölçülebilir bir şekilde dönüştürmek için tasarlanmış bir gelişim çerçevesidir.

Gizli Değerlendirmeler

Psikolojik güvenliğe dayalı, şeffaf ve dürüst değerlendirme ortamı. Katılımcıların gerçek yetkinlikleri ve gelişim alanları güvenle ortaya çıkarılır.

Kapsamlı Atölyeler

Tek bir programda, iş senaryolarına odaklanan en etkili 10 yapay zeka atölyesi. Teoriden çok, doğrudan iş sonuçlarına yönelik tasarlanmıştır.

Öne Çıkan

Pratik Uygulama

Sadece öğrenmek değil, üretmek için. Gerçek iş problemleri üzerinden geliştirilen uygulamalarla kalıcı yetkinlik kazanımı.

Sürekli Öğrenme Döngüsü

Üç aylık periyodik değerlendirmelerle güncel kalın. Yetkinlikler ölçülür, gelişim planları sürekli olarak güncellenir.

Köprü Kurucular

Teknik ve teknik olmayan ekipler arasında ortak dil oluşturur. Geliştiricilerle iş birimlerinin aynı hedefte buluşmasını sağlar.

Kapsam

Gerçek iş senaryoları için seçilmiş araçlarla, yapay zekayı sadece öğrenmeyin — uygulayın.

1. Vibe Programlama

Sezgisel programlama, doğru istek yazımı ve hızlı prototipleme.

2. ChatGPT / Copilot Kullanımı

Günlük iş akışlarında üretken AI, kalite standardı ve pratik.

3. Prompt Engineering

Şablonlar, değerlendirme kriterleri, güvenli ve tutarlı çıktılar.

4. Vektör Veritabanı

Embedding, indeksleme, semantic search ve performans.

5. RAG

Kurumsal dokümanlardan kaynaklı, doğru ve izlenebilir cevaplar.

6. Fine-tuning / Adaptasyon

Kurum diline uyum: veri hazırlama, test, sürümleme.

7. Explainable AI

Açıklanabilirlik, denetim izi, güven ve raporlama.

8. AGI & ASI

Trend okuma, riskler ve kurumsal yol haritası bakışı.

9. AI & Siber Güvenlik

Risk analizi, veri sınıflandırma, politika ve kontrol listeleri.

Güvenli, Açıklanabilir Ürün Çıktısı

İş süreçlerine entegre edilmiş, ölçülebilir ve sürdürülebilir AI yetkinliği.

Süreç

Bireysel değerlendirmeyle başlayan, hedefe yönelik eğitim ve uygulamayla ilerleyen, somut bir pilot çıktıyla tamamlanan uçtan uca yapay zeka dönüşüm süreci.

Çıktılar

Kurumunuza özel pilot uygulama
Öncesi / sonrası yetkinlik analizi
Yönetim için özet rapor ve yol haritası

Tipik süre

2–6 hafta (kurum kapsamına göre)

Pilot

1) Değerlendirme

Kısa bir anket ile birlikte katılımcılarla gerçekleştirilen 1’e 1 özel değerlendirmeler ile mevcut yapay zeka yetkinlik seviyesi analiz edilir.

2) Eğitim

Değerlendirme aşamasında tespit edilen eksik araç ve becerilere yönelik kısa, odaklı eğitimler verilir.

3) Workshop

10 günlük yoğun ve uygulamalı workshop programı yürütülür.

4) Uygulama

Workshop süresince belirlenen use-case’ler üzerinden pilot bir uygulama (PoC) geliştirilir.RAG, agent yapıları veya ilgili AI mimarileri kullanılarak seçilen senaryolar çalışır prototiplere dönüştürülür ve değerlendirilir.

5) Rapor

Workshop sonunda, katılımcının geliştirdiği pilot uygulama temel alınarak ikinci bir değerlendirme gerçekleştirilir. İlk değerlendirmeye göre yetkinlik analizi, araç kullanım seviye, problem çözme yaklaşımı ve uygulama kalitesi rapor halinde sunulur.

Neler Kazanırsınız?

Yapay zekayı sadece öğrenmek değil; kurum genelinde güvenli şekilde benimsetmek, uygulamak ve ölçmek için tasarlandı.

Hızlandırılmış Yapay Zeka Benimsenmesi

Yapay zekanın kurum genelinde kontrollü, güvenli ve sürdürülebilir şekilde benimsenmesini sağlarsınız.

Kapatılan Beceri Açıkları

Yetkinlik boşlukları üç aylık periyotlarla analiz edilir, hedefli gelişim planlarıyla sistematik olarak kapatılır.

Gelişmiş Kurum İçi İş Birliği

Teknik ve teknik olmayan ekipler arasında ortak bir yapay zeka dili oluşturulur; iş birliği güçlenir.

Ölçülebilir ve Sürdürülebilir Büyüme

I-şekilli uzmanlıktan X-şekilli yetkinliklere geçiş; metrikler ve raporlarla ölçülebilir hale gelir.

Güçlü Bir İnovasyon Kültürü

Vibe programlama yaklaşımı ile ekipler; tüketen değil, deneyen ve üreten bir yapıya kavuşur.

Sonuç

Organizasyonunuzu; değişime hızlı uyum sağlayan, sürekli öğrenen ve yapay zekayı gerçek iş çıktısına dönüştüren bir yetkinlik merkezine dönüştürürsünüz.

Hemen planlayalım

ÜCRETSİZ

Ücretsiz Değerlendirme ile Kendinizi Ölçün

Yapay zeka kullanım olgunluğunuzu 10 dakikada görün. Sonuçta size özel öneri raporu ve bir sonraki adım önerileri çıkar.

Teste Başla Kurumsal Değerlendirme İste

Bilgiler yalnızca değerlendirme amacıyla kullanılır.

Neleri ölçer?

Programın temel yetkinlik alanları.

🔧 Ön Koşullar ve Kurulum
Ortam hazırlığı, hesaplar, erişimler, temel yapılandırma.
🎨 Yaratıcı Araçlar (Canva)
İçerik üretimi, şablon kullanımı, hızlı görsel çıktı alma.
💬 İletişim (Teams)
Toplantı, iş birliği, paylaşım ve koordinasyon pratikleri.
🤖 YZ Araçları Kullanımı
Prompt, görev otomasyonu, verimlilik senaryoları.
💻 GitHub & Codespaces
Repo akışı, branch/PR, Codespaces ile çalışma.
📝 Markdown ve Dokümantasyon
Okunur doküman, standardizasyon, bilgi aktarımı.
🚀 Gelişmiş Yapay Zeka ve Modeller
Model kavramları, RAG/agent yaklaşımı, güvenlik temelleri.
🎯 Proje Teslimat Pilotu
Pilot çıktısı, ölçüm kriterleri, teslim ve demo hazırlığı.

Sık Sorulan Sorular

İlk görüşmede en çok gelen soruları burada topladık.

Her ikisi birlikte. Program; eğitim, uygulama ve yönetişim bileşenlerini kapsar. Hedef yalnızca bilgi aktarmak değil, kurumunuza özel çalışan bir pilot iş çıktısı üretmektir.

Hayır. Tüm çalışmalar kurumunuzun veri güvenliği politikalarına uygun yürütülür. Gerçek veriler zorunlu olmadıkça kullanılmaz; gerekirse anonim veya sentetik veri ile ilerlenir.

En ideal ekip 5–7 kişidir. Hızlı ilerleme ve somut çıktı üretimi için en verimli modeldir. Daha büyük ekiplerde paralel gruplar halinde uygulanabilir.

Hayır. Program geliştiriciler ve teknik olmayan rollerin birlikte çalışabileceği şekilde tasarlanmıştır. Amaç ekipler arasında ortak bir yapay zeka dili oluşturmaktır.

Kurumunuza özel bir pilot uygulama + değerlendirme çıktıları. Yetkinlikler ölçülür, gelişim alanları netleşir ve bir sonraki adımlar somut şekilde tanımlanır.

Teklif / Sunum Talebi

Kurumsal taleplerde ihtiyaç analizi sonrası net kapsam ve plan paylaşılır.

info@academypeak.com

0212 909 96 29

İstanbul